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標題: 她是假好心吧 [打印本頁]

作者: hdoggo78    時間: 2017-11-18 01:13 AM     標題: 她是假好心吧

前幾天被主管 副主管狂電
主管會議時被支援處的主管說我連基本的文件都不知道

這時我才想起
前幾天私底下請教她們家姐姐這件事
她們家姐姐還很熱心跑來教我

對阿~她主管怎麼知道
況且每次請教她事情,她主管都會知道
她主管又是出名會婊人的

她是假好心吧

作者: super男    時間: 2017-11-18 09:53 AM

但人家還是有教你不是嗎?
有學道那還代表人家真有心要教
等都學完了誰還能婊

有可能姊姊對於什麼話該說什麼話不該說不清楚,但職場上有這麼純真的人嗎? 呵呵
作者: neverwin    時間: 2017-11-18 02:25 PM

人心險惡!!
你面前一套,回頭又是一套!!!(這我公司的小姐有幾個,小弟吃很多虧了)
被錶是很干的!咱們都是過來人。
表示社會學學分您還沒拿到!所以適當的要保護自己。
注意閒話不要講,謊話不要講,(是是是!!好好好!!!這個我努力!!!)
被罵一罵不會痛,學到了才是最重要的。
以上!

作者: 風水火    時間: 2017-11-18 03:34 PM

很多啊!這種雙面人超多的
只要被抓到小辮子就會被弄
作者: 11goat11    時間: 2017-11-18 05:08 PM

職場上各式個樣的人都是存在的
只能秉直著
防人之心不可無,害人之心不可有
小心地做好自己的事情吧

就版主的例子來說
我覺得問題比較大的是支援處的主管
都已經虛心求教了
又不是不認真學習
不是很了解他做何居心
唯一有可能的是讓你們主管沒面子而已
害版主受到牽連,真是委屈您了

好好做並保持良好的心態
其他的就別想太多啦~
自己有學習到才是真的
加油喔!!
作者: jr8147981    時間: 2017-11-19 02:52 AM

職場上的競爭殘酷又黑暗,還是隨時充實自己,讓自己有更大的競爭力,要跳槽隨時可以走,不用這麼委屈求全,難道只有主管挑部屬,部屬不用選長官?
作者: seed103030    時間: 2017-11-19 06:46 AM

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作者: davis5211    時間: 2017-11-19 06:18 PM

事情不會有請教人是好事
人家有教導會了,主管還來罵人?
會了還罵什麼罵
不會又不問才欠罵

主管有問題
作者: goodbyemy    時間: 2017-11-19 10:56 PM

以後還是請教別的姐姐吧
感覺不要和那個主管單位的人扯上關係比較好
作者: markcoke    時間: 2017-11-20 05:37 AM

若要人不知,除非己莫為。
公司要特別注意那種她(他)知道,全公司就知道的人~
這樣的人就算對你再怎麼幫忙~
總有一天會被她(他)的口無遮攔所害。
畢竟說者無意,聽者有意。
作者: ds198473    時間: 2017-11-25 05:22 PM

只能盡量去學了~
但是對那種人只能多聽少說話了~
不然有可能被表
作者: dustinchi    時間: 2017-12-22 09:31 AM

人前人後,知人知面不知心.
看自己的心態,是學習還是往上都是不同的態度.
職場上位置就哪些所以你要了解.
作者: acxc19741104    時間: 2017-12-22 10:19 AM

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作者: 5400366    時間: 2018-1-1 12:58 PM

我覺得就表明自己當時真的不會
後來請教了別人   學會了
能學到就好了
作者: ntp125289400    時間: 2018-1-1 09:32 PM

職場不是都很喜歡人前人後嗎?
如果他問有教你 就偷學起來吧
做好自己 不要有被抓到的機會
作者: awwwa1228    時間: 2018-1-1 10:55 PM

教妳東西也是占用他工作的時間 他跟主管回報應該沒關係吧
作者: baby0015    時間: 2018-1-4 03:07 PM

主動去學習去問...這是一件很好的事呀..
是有什麼必要去電人呢....
很好奇這些主管是怎麼了??
作者: wumm1    時間: 2018-1-5 06:39 PM

我也遇過阿 當面我出問題的時候 熱心幫我 之後在跟別人談我那件事情的時候 當面在我面前 笑著講 還用嘲笑的語氣
作者: a_da0928    時間: 2018-4-12 05:08 PM

小心禍從口出~既然知道那下次跟他說話就當心一點~別說重要的!
作者: six6019690    時間: 2018-5-3 01:53 PM

很多時候一刀兩面
人善心的不多 只能做好自己不被抓把柄
作者: m45514    時間: 2018-5-11 09:41 PM

你這樣算好了
我遇到的同事....表面跟你超好的,背面拿著大砲轟你
例如:某位A主管去到客戶看我反映問題,當下也跟客人說,這的確有問題,我們場內會派A組員處裡
我的主管問我該如何處理,我就跟他說,換掉某元件就解決,當然,我主管就跟A主管說:我們維修師說,這東西換掉就好,在換掉前,A主管跟他的全部組員說:這位抗壓性低,技術能力差,你們就要做好一點啊,後來也是我說的那樣元件換掉後解決所有問題,


作者: z4111114    時間: 2018-5-11 10:18 PM

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作者: shiangyl    時間: 2018-5-14 07:54 AM

如果我是主管
看到下屬私下找人學習自己不擅長的東西
反而覺得是好事
而且會加分
作者: hi580225    時間: 2018-5-18 11:33 AM

看來你請到了抓耙子來當老師 所以老師要慎選 以免 誤終身
作者: plack    時間: 2018-5-25 11:16 AM

主管有時候就是想釘一下人,不然他的工作內容太無趣了,等你學會後,他就會找下一個目標了。
作者: sunrise0425    時間: 2018-5-25 05:52 PM

你心都這樣認為了
工作是為自己,有沒有學到東西最重要
若能交到朋友那算你好運

作者: tony2006    時間: 2018-5-27 01:44 PM

不論有心還是無意啦
做好本份 問心無愧就好了
作者: 悔兒    時間: 2018-5-28 05:09 AM

我必須老實說,如果是假好心,你也是要努力的學,如果你學不來,只會被講的更難聽而已,主管知道你的狀況,也是主管們應該要盡的責任,如果不知道底下的員工的狀況,那這主管真的白當了,我只能說那位姐姐至少有盡心去教你,你就趕快學起來,就不用看別人的臉色了,努力加油的做事,主管們以後會看見的,別太在意這些事情了,至少學到就是自己的,何必管別人在說什麼呢,是吧
作者: Auroralin13    時間: 2018-5-28 10:01 AM

這很難說得準,需要靠你再多觀察了,但自保的動作不能少
作者: t928o03un19    時間: 2018-6-5 04:51 PM

這也不能說是假好心吧
她要是假好心,除了要背後戳你一刀,為什麼還要教你
大可回頭就和主管反應你連文件都處理不好的事(當然你如果才來三天,她這樣說很沒道德,應該沒人會認同

挺多就是磁場不合,不把你還需要改善的事情講出來讓大家公審就不過癮就是了

至少有學到東西,對方要怎麼講就隨便,學會之後不要再去請教落人口舌就行




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